bursa escortadana escortantalya escortelazig escortmalatya escortistanbul escortusak escortbilecik escorttokat escortadiyaman escortkirikkale escortsanliurfa escortsanliurfa escortsinop escortzonguldak escorttrabzon escortvan escortyozgat escortaydin escortcorum escorterzurum escortkutahya escortgiresun escortmaras escortisparta escortmanisa escortordu escortmugla escortmardin escortosmaniye escortsanliurfa escortsivas escorttekirdag escorttokat escortyalova escortafyon escortbalikesir escortcanakkale escortedirne escortmanisa escortantalya escortizmit escortbalikesir escortmugla escortmugla escorttrabzon escorthatay escortkonya escortdenizli escorteskisehir escortcanakkale escortbursa escortaydin escorthatay escortcorlu escortcorum escortburgaz escortordu escorterzincan escortrize escortedirne escortigdir escortcankiri escortmardin escortardahan escortkutahya escortelazig escortcesme escortburdur escortaksaray escortaydin escortsanliurfa escortvan escortelazig escortmardin escortordu escortkahramanmaras escortcorum escorterzurum escortnigde escortyozgat escortgiresun escortrize escortkastamonu escrotartvin escortkarabuk escortkaraman escortkirsehir escortkusadasi escortcankiri escortkirklareli escortkirikkale escortsinop escorttekirdag escortgaziemir escortkarsiyaka escortyalova escortamasya escorttrabzon escortisparta escortcanakkale escortadapazari escortbolu escortduzce escortbitlis escortbatman escorttekirdag escortusak escortusak escortnevsehir escortamasya escortmus escortvan escortyalova escortkastamonu escorttunceli escortnigde escortsiirt escortbingol escortkars escortkarabuk escortbayburt escortkaraman escorosmaniye escorkahramanmaras escortagri escortadana escortkusadasi escorttrakya escorterzurum escortankara escortizmir escortizmir escorteskisehir escortsakarya escortkonya escortdenizli escortankara escortsamsun escortkayseri escorthatay escortdiyarbakir escortkocaeli escortgaziantep escortbatman escort
beylikduzu oto cekici medyum tavsiyeleri papaz büyüsü baglama büyüsü etkili medyum durust medyum gerçek medyum ask buyusu kuşadası escort Kuşadası eskort Kusadasi escort Kuşadası escort Kusadasi escort Kuşadası escort Davutlar escort Güzelçamlı escort Soğucak escort Kadınlar Denizi escort Konya escort muğla escort bayan muğla escort bodrum escort dalaman escort datça escort fethiye escort kavaklıdere escort köyceğiz escort marmaris escort menteşe escort milas escort ortaca escort ula escort yatağan escort seydikemer escort gümüşhane escort hakkari escort hatay escort iskenderun escort antakya escort dörtyol escort ığdır escort ısparta escort eğirdir escort yalvaç escort istanbul escort ataşehir escort avcılar escort bağcılar escort başakşehir escort beşiktaş escort beykoz escort beyoğlu escort büyükçekmece escort kağıthane escort şişli escort üsküdar escort arnavutköy escort beylikdüzü escort esenler escort esenyurt escort maltepe escort ümraniye escort tuzla escort silivri escort izmir escort bayraklı escort foça escort gaziemir escort güzelbahçe escort karabağlar escort karşıkaya escort konak escort menemen escort narlıdere escort ödememiş escort seferihisar escort tire escort urla escort balçova escort aliağa escort bornova escort buca escort torbalı escort çeşme escort çiğli escort maraş escort kahramanmaraş escort afşin escort elbistan escort karabük escort safranbolu escort karaman escort kars escort kastamonu escort cide escort kayseri escort talas escort develi escort kayseri melikgazi escort kilis escort kırıkkale escort kırklareli escort lüleburgaz escort kırşehir escort kocaeli escort izmit escort gebze escort konya escort meram escort selçuklu escort kütahya escort tavşanlı escort malatya escort malatya battalgazi escort manisa escort manisa akhisar escort turgutlu escort manisa salihli escort mardin escort kızıltepe escort midyat escort mersin escort tarsus escort toroslar escort muğla escort muş escort muş bulanık escort nevşehir escort avanos escort ürgüp escort niğde escort osmaniye escort rize escort rize ardeşen escort sakarya escort sakaraya adapazarı escort samsun escort samsun ilkadım escort samsun atakum escort samsun bafra escort samsun çarşamba escort urfa escort şanlıurfa escort eyyübiye escort siverek escort viranşehir escort siirt escort sinop escort sinop boyabat escort sivas escort şırnak escort şırnak cizre escort tekirdağ escort çerkezköy escort çorlu escort tokat escort erbaa escort zile escort trabzon escort akçaabat escort sürmene escort trabzon of escort maçka escort tunceli escort uşak escort banaz escort eşme escort van escort tuşba escort erciş escort ipekyolu escort yalova escort yalova termal escort yozgat escort zonguldak escort ereğli escort bartın escort amasra escort adana escort aladağ escort seyhan escort yüreğir escort ceyhan escort adıyaman escort afyon escort afyonkarahisar escort bolvadin escort sandıklı escort ağrı escort patnos escort doğubayazıt escort 68 aksaray escort aksaray escort amasya escort merzifon escort ankara escort çankaya escort mamak escort etimesgut escort sincan escort keçiören escort antalya escort akseki escort aksu escort döşemealtı escort elmalı escort kemer escort konyaaltı escort korkuteli escort serik escort muratpaşa escort alanya escort kepez escort kaş escort manavgat escort finike escort demre escort ardahan escort artvin escort hopa escort aydın escort efeler escort germencik escort didim escort nazilli escort söke escort kuşadası escort balıkesir escort edremit escort bandırma escort ayvalık escort batman escort bayburt escort bilecik escort bozüyük escort bingöl escort bitlis escort tatvan escort bolu escort mengen escort mudurnu escort burdur escort bucak escort gölhisar escort bursa escort gemlik escort inegöl escort iznik escort kestel escort yıldırım escort mudanya escort bursa nilüfer escort bursa osmangazi escort çanakkale escort ayvacık escort biga escort çan escort eceabat escort gelibolu escort lapseki escort bozcaada escort çankırı escort çorum escort çorum sungurlu escort denizli escort acıpayam escort buldan escort honaz escort pamukkale escort karahayıt escort diyarbakır escort bismil escort diyarbakır yenişehir escort diyarbakır ergani escort diyarbakır kayapınar escort düzce escort edirne escort keşan escort uzunköprü escort elazığ escort erzincan escort erzurum escort yakutiye escort oltu escort palandöken escort eskişehir escort gaziantep escort antep escort nizip escort antep şahinbey escort giresun escort davutlar escort güzelçamlı escort soğucak escort kadınlar denizi escort kuşadası escort elden ücret escort bayan elden ücret escort escort bayan elden ödeme eskort
Murat Artan | Blogünlük http://blog.muratartan.com Her şey için bir şey :) Fri, 03 Mar 2017 08:20:28 +0000 tr-TR hourly 1 https://wordpress.org/?v=4.7.23 80637265 SAP PP / Üretim Planlama Modülü – Giriş http://blog.muratartan.com/sap-erp/pp-module/sap-pp-uretim-planlama-modulu-giris/ http://blog.muratartan.com/sap-erp/pp-module/sap-pp-uretim-planlama-modulu-giris/#respond Fri, 13 Jan 2017 08:26:31 +0000 http://blog.muratartan.com/?p=390 Devamını oku

]]>
Merhaba, öncelikle yazacaklarıma başlamadan önce şunu belirtmemde fayda var. Öğrencilik döneminin son yılında, iyi insanların ve yöneticilerin olduğu lojistik modülleri ile ilgili çalışan bir danışmanlık firmasında yarı zamanlı olarak çalışıyorum. Bu yazı serisine başladığım şu günlerde aktaracaklarım hakkında açıkçası bende çok fazla bilgi sahibi değilim sadece öğrendiklerimi doğru şekilde aktarmaya çalışıyorum. Öğrendiğimi aktararak daha iyi öğrenebileceğimi düşünüyorum.

Bu kadar açıklamadan sonra gelelim PP modülüne;

Sizi buraya getiren konunun SAP-PP modülü hakkında bilgi sahibi olma fikri olduğu için internet üzerinden SAP hakkında fazlasıyla bilgi edindiğinizi varsayıyorum ve genel olarak PP modülü nedir ne değildir konusuna geliyorum 🙂

Üretim planlama ve kontrol modülü, genel olarak 3 tipe ayrılır. Bunlar kesikli üretim, proses tipi üretim ve seri üretimdir.Kesikli üretim, malzemelerin her bir parti ile değiştiği, maliyetlerin emir ve parti başına göre hesaplandığı süreçtir.
Seri üretimde, ürün uzun süre değiştirilmez. Üretim, bireysel parti şeklinde değil, toplam miktarda gerçekleşir. Proses tipi üretim ise kimya sanayii gibi alanların kapsayan üretim tipidir.

Üretim planlama modülü, 5  veriden beslenir bunlar;

1-Malzeme ana verileri

Malzeme ana verileri; bir şirketin tedarik ettiği, ürettiği, depoladığı ve sattığı tüm materyaller hakkında bilgi içerir. MM01 işlem koduyla yeni malzeme oluşturulabilir. MM02 ile oluşturulmuş malzeme değiştirilebilir ve MM03 işlem koduyla da malzeme görüntülenebilir.

Malzeme oluşturma ekranı görüntüsü;

malzeme oluştur

2- Ürün ağaçları

Bill of materials yani ürün ağaçları, ürünleri üretebilmek için ihtiyacımız olana bileşenlerin listelendiği kısımdır. Bu sadece ürünün içeriği olabilirken, ürün için kullanılan ürün içine girmeyen ama üretiminde yer alan bileşenlerde olabilir. Örnek olarak bir kompozit üretimini ele alalım, ürünün üretilmesi için; 5 kg x bileşeni, 10 kg y bileşeni ve 2 adet kesici uç şeklinde ürün ağacı oluşturulabilir. Bu malzeme ihtiyacı oluşturulurken üretim sırasında kullanılacak üretime doğrudan girmeyen ama ürünün üretilmesinde kullanılacak malzemeleri tespit edebilmemize olanak tanır. BOM’lar malzeme ihtiyaç planlaması ve ürün maliyetlemesinde kullanılır.Tek bir ürün için en fazla 99 alternatif BOM oluşturabilir. CS01 işlem kodu ile ürün ağaçları oluşturulabilir, CS02 ile değiştirilebilir ve CS03 ile ürün ağaçları görüntülenebilir.

cs01

 

3- İş yeri

Üretim işlemlerinin gerçekleştirildiği bir makine veya makine grubudur. İş merkezleri, görev listesi (iş planı) işlemleri için kullanılır.İş yerleri şu amaçlar için veri içerir;
Çizelgeleme
Kapasite
Maliyet hesaplama

CR01 işlem kodu ile iş yeri oluşturulabilir, CR02 ile değiştirilebilir ve CR03 ile iş planı görüntülenebilir.

cr01

 

4- İş planı

İş planı, iş yerinde yapılan bir dizi işlemden başka bir şey değildir. Aynı zamanda, işlemlerin yürütülmesi için makine zamanı, emek zamanı vb. belirtir. CA01 işlem kodu ile iş planı oluşturulabilir, CA02 ile değiştirilebilir ve CA03 ile iş planları görüntülenebilir.

ca01

5-Üretim versiyonları

Üretim versiyonu, üretim için ürün ağaçları ve iş planı verisinin bir kombinasyonudur. Ürün ağaçları ve iş planı arasındaki bağlantıdır ve üretim sürecini belirler. Bir malzemenin birden fazla plan ile çeşitli versiyonlarda üretilmesini sağlar.

c223

 

Üretim planlama ve kontrol modülüne giriş yaptık 🙂 Bir sonraki konumuz malzeme ana verileri ile ilgili örnek malzeme oluşturulması olacak. Son olarak şunu da eklemek istiyorum bloga çok fazla vakit ayıramıyorum bu nedenle en son yazımın üstünden oldukça zaman geçti, umarım bundan sonra daha fazla vakit bulabilirim.

Görüşmek üzere 🙂

 

 

 

]]>
http://blog.muratartan.com/sap-erp/pp-module/sap-pp-uretim-planlama-modulu-giris/feed/ 0 390
18. Mekanize Piyade Tugayı Ortaköy-Gelibolu/Çanakkale Hakkında http://blog.muratartan.com/genel/18-mekanize-piyade-tugayi-ortakoy-gelibolucanakkale-hakkinda/ http://blog.muratartan.com/genel/18-mekanize-piyade-tugayi-ortakoy-gelibolucanakkale-hakkinda/#comments Fri, 22 Jan 2016 09:55:57 +0000 http://blog.muratartan.com/?p=384 Devamını oku

]]>
Merhaba 🙂

Askerlik görevimi tamamlamış olduğum 18. Mknz.P.Tug. General Fahrettin Altay Kışlası hakkında bir kaç şey yazmak istiyorum. Öncelikle askere gitmemiş ve sülüs belgesinde bu kışlaya gidecek olacağını öğrenen herkes, internette yaptığı araştırmalar ile forum sitelerine yönelecektir ve bu forum sitelerinde 3-5 kendini bilmez tarafından yazılmış  yorumlar ile gözünüz korkacaktır. İçinizi ferahlatmak adına söyleyebilirim ki bu tugay gidebileceğiniz en iyi yerlerden biri. Olumsuz yönleri yok değil tabi ki, insanların oldukları her yerde saçma sapan karakterler mutlaka oluyor. Şansınız yaver giderse iyi bir takıma, iyi komutanlara denk geliyorsunuz bu Türkiye’nin her bölgesi için geçerli. İyi komutanlar demişken şu ayrıntıyı da göz ardı etmemek lazım, sen eşşek olursan komutanlarında sana eşşek gibi davranır 🙂

359. Kısa dönem er olarak gittiğim kışlada, Komuta Destek Taburu Emniyet ve Muhafız takımı personeli olarak askerliğimi tamamladım. Nizamiye ve Ani Müdahale Kuvveti bizim takımımız bünyesinde idi. Ben ise Nizamiye personelleri arasında yer alıyordum. “Nizamiye kışlanın aynasıdır” komutanlarımız hep bunu söylerdi. Gerçekten de öyle, dışarıdan bir aile geldiğinde ya da herhangi bir asker yakını doğrudan sizinle muhatap oluyor ve sizin davranışınıza göre kışlayı genel olarak değerlendiriyor 🙂 Ayrıca bence kışlada ki en kritik yerdir Nizamiye. Herhangi bir tehdit Doğu-Batı fark etmez doğrudan Nizamiye üzerinden gerçekleştirilir. Bir  çok örneği mevcuttur zaten basın kayıtlarında. Çok fazlada lafı dolandırmadan, Nizamiye bilgisayar işletmeniydim, daha genel adıyla yazıcı 🙂

Kışlada 6 Tabur bulunuyordu ve genel olarak  imkanlardan bahsedecek olursak, oyun salonu(Playstation vb.), bilgisayar kullanım alanı, çamaşırhane, 2 adet kantin, fırın, pide ve kebap fırını ve 3 adet halı saha başlıcaları arasında yer alıyor 🙂 Tugay komutanımız Tuğgeneral İsmail Gürgen askerliğimi yaptığım süreç zarfında Nizamiye giriş çıkışlarında hafta içi her gün sabah akşam mutlaka gördüğüm gerçekten çok düzgün bir insan olduğunu düşündüğüm, korkudan veya başka bir sebepten değilde kişiliğine hep saygı duyduğum bir insandı. Tabur komutanımız Yarbay Kamil Küçük kendi şahsi görüşüm olarak yaptığı çalışmalar ve iş bitiriciliğiyle tanıdığım gerçekten ordunun ihtiyacı olan komutanlar arasında yer alıyor. Takım komutanımız Üsteğmen Serkan Şanlı ve Takım Astsubayımız Murat Kuş ise Emniyet Muhafız Takımını sahiplenen ve askerlere her açıdan yardımcı olmaya çalışan tabiri caizse adam gibi adamlardı 🙂 Silsileye devam ederek ve asıl assolistlerden bahsetmek istiyorum, Uzman Çavuş Emre Güvener ve Uzman Çavuş Aytaç Akdeniz, bu iki komutanımın askerliği yaptığım süre zarfında ne ihtiyacımız olsa, ne konuda sıkıntıya düşsek her zaman yanımızda oldular, bizlerden hiç desteklerini esirgemediler, hakları üstümüzde çoktur ve ne yapsak ödemek mümkün olmaz 🙂 Orada askerdeyken ailenizden, sevdiklerinizden uzak oluyorsunuz iyi niyeti ve yardımseverliği net bir şekilde görebiliyorsunuz. Ayrıca takımın kilit insanlarıydılar her daim görevlerini doğru yaptılar ve bize doğruyu doğru şekilde aktardılar. Askerde mantığın olmadığını düşünen insanlarında böyle komutanlarla karşılaşmasını gerçekten isterim. Mantıksız hiç bir şey yapmadık. Silsile bulunan adlarını saydığım tüm komutanlarım gerçek birer askerdiler. Askerdiler diyorum çünkü gidenler bilirler olmayanlarını da görüyorsunuz. Yapıcı eleştiri yapmak bu konuda pek mümkün olmuyor ne yazık ki 🙂 “Askerliği sadece yaşam tarzı askerlik olanlar yapabilirler” bunu Aytaç komutanım söylerdi. “Yaşam tarzıdır askerlik” derdi bize “öyle para için ya da başka şey için yapılmaz vatan sevdalısıysanız, sırtınıza çantanızı alıp gidebilirim şuan diyorsanız yapmalısnız” derdi 🙂

Askerde çok fazla insan ile karşılaşıyorsunuz ve doğru olanları bir şekilde tespit ediyorsunuz. Benimde acemi birliğinden koğuşumuzda ki herkes aslan gibiydi usta birliğinde yani 18. Mekanizede bir tane aslan gibi tertibim vardı. Adaşım Çavuş Murat Dursun Becerikli, bu insanı daha doğrusu adam gibi adamı bir kaç kelimeyle özetlemek çok zor. Hayatım boyunca aklımda olacak güzide insanlardan biri oldu :).  İyi insanları tanıdım, iyi insanlarla beraberdim, takımda ki diğer arkadaşlarında hakkını yemek istemem tabi çok temiz kalpli insanlar gördüm. Yunus, Turgut, Uğur, Yusuf, Tuğrul, Ramazan, Orhan, emmoğlu Ahmet, Hüseyin, Eray, Fatih, Sıddık, Oğuz ve isimlerini sayamadığım nice arkadaşım oldu. Toparlamak ve de özetlemek gerekirse güzel günlerdi, güldük, eğlendik, gururlandık, destek olduk, asker olduk, kardeş olduk sevindik ve zaman zamanda duygulandık 🙂

Askerlik sayılı günden ibaret ve kafanız tamamen boş olduğundan yaşadığınız her şey birebir aklınızda kalıyor. Yaparken bitse de gitsem, bittikten sonra biraz daha olsa da yapsam diyorsunuz.

Saygı ve sevgiyle,
Murat Artan
Piyade Çavuş :))

]]>
http://blog.muratartan.com/genel/18-mekanize-piyade-tugayi-ortakoy-gelibolucanakkale-hakkinda/feed/ 3 384
MS Word Otomatik İçindekiler Sayfası Oluşturmak http://blog.muratartan.com/genel/word-icindekiler-sayfasi/ http://blog.muratartan.com/genel/word-icindekiler-sayfasi/#respond Tue, 19 Jan 2016 17:35:30 +0000 http://blog.muratartan.com/?p=379 Devamını oku

]]>
Merhaba,

Basit ama bir o kadar kullanıcının haberdar olmadığı içindekiler sayfasını otomatik oluşturmaktan bahsetmek istiyorum 🙂

Öncelikle projelerimizi, ödevlerimizi ya da herhangi bir dökümanımızı oluştururken Giriş sekmesi altında ki aşağıda ki görselini eklediğim kısmı kullanmak gerekli ya da başlık, alt başlık oluştururken hep aynı yazı tipi, boyutu vb. kullanmalıyız.

word 1

Şimdi yukarıda belirttiğim araç çubuğunu kullandığınızı varsayarak devam ediyorum.
Ana başlıkların tamamını Başlık 1 şablonuyla, alt başlıkları Başlık 2 ve onlarında alt başlıklarını Başlık 3 şablonu ile düzenliyoruz.

Unutmadan bu şablonları değiştirmek/düzenlemek için sağ tıklayıp değiştir demeli ve gerekli seçenekleri değerlendirmelisiniz.

Daha sonra ilk sayfamızın en başına geliyoruz ve ana sekmelerimizden “Başvurular” kısmına gelerek oradan İçindekiler >> Özel İçindekiler Tablosu seçeneği ile devam ediyoruz.

word içindekiler

Gerekli düzenlemelerden sonra içindekiler sayfamızı oluşturmuş oluyoruz. Tebrikler 🙂

]]>
http://blog.muratartan.com/genel/word-icindekiler-sayfasi/feed/ 0 379
Ted Leavitt http://blog.muratartan.com/genel/ted-leavitt/ http://blog.muratartan.com/genel/ted-leavitt/#respond Fri, 15 Jan 2016 22:11:20 +0000 http://blog.muratartan.com/?p=376 http://blog.muratartan.com/genel/ted-leavitt/feed/ 0 376 Klavyeden girilen sayının asallık kontrolü | MATLAB http://blog.muratartan.com/programlama-dilleri/asallik-kontrol/ http://blog.muratartan.com/programlama-dilleri/asallik-kontrol/#respond Wed, 13 Jan 2016 22:39:57 +0000 http://blog.muratartan.com/?p=371 Devamını oku

]]>
Merhaba MATLAB örnekleri ile devam ediyorum.
Klavyeden girilen sayının asal sayı olup olmadığını kontrol eden programı yazalım;

Öncelikle klavyeden sayımın girilmesini istiyorum:

n=input('Asallık kontrolü yapılacak sayıyı giriniz : ');

Programımın ana kısmını yazmaya başlıyorum:

kontrol=0; 
for i=2:n-1 
    if mod(n,i)==0
        kontrol=kontrol+1;
    end
end
if kontrol==0
    fprintf('%d sayısı asal sayıdır.\n',n);
else
    disp([num2str(n) ' sayısı asal değildir.']);
end

Yukarıda ki programda aşağıda ki kısımda bir döngü olusturdum bu döngüm 2 den baslayarak 1 er artışlarla sayıdan 1 az olana kadar devam edecek

for i=2:n-1

Aşağıda ki kodda ise kontrol değişkenini 0 dan farklı yapacak değerim böylelikte kontrol değişkeni her tam bölen olduğunda artacak buda kontrolümü sağlayacak

if mod(n,i)==0
        kontrol=kontrol+1;
    end

Programı çalıştırdığımda benden bir sayı girmemi isteyecek örneğin 7 değerini girdiğimde bana çıktı olarak ;

7 sayısı asal sayıdır.

Sonucunu döndürecektir. Selametle 🙂

]]>
http://blog.muratartan.com/programlama-dilleri/asallik-kontrol/feed/ 0 371
Ar-Ge Kontrolü http://blog.muratartan.com/endustri_muhendisligi/ar-ge-kontrolu/ http://blog.muratartan.com/endustri_muhendisligi/ar-ge-kontrolu/#respond Sun, 10 Jan 2016 21:14:20 +0000 http://blog.muratartan.com/?p=366 Devamını oku

]]>
Kontrol Ar-Ge çalışmalarında planlanandan sapmaların belirlenmesi, gerçekleşen sonuçların planlanan doğrultuda gerçekleşmesi için gereken önlemlerin alınması veya değişen koşul ve durumlar doğrultusunda planların yeniden gözden geçirilmesiyle ilgili faaliyetlerin tümünü kapsar.

Ar-Ge çalışmalarında kontrolün aşamaları
a)Ar-Ge projelerinin kontrolü
b)Ar-Ge programlarının kontrolü
c)Ar-Ge biriminin/merkezinin kontrolü

Ar-Ge çalışmalarında kontrolün boyutları
1)Ekonomik açıdan kontrol
-Öngörülen zamanda ve maliyetlerde gerçekleşme,
-Net değer hesapları,
-Aylık/3 aylık raporlar,
-Proje raporlarının derlenmesiyle program raporları, program raporlarının derlenmesiyle birim/merkez raporları,

2)Etkinlik ve verimlilik açısından kontrol
-Bilimsel ve teknolojik bilgiye yapılan katkı ile bu katkıda bulunanlar arasında ki oranlama,
-Yapılan katkıda ki yenilik ve yaratıcılık düzeyi,
-Söz konusu yeniliğin, pazarın istediği zamanda ve rakiplerinden önce yapılmış olması,

3)Anaç ve politikalar açısından kontrol
-Organizasyonun ihtiyaçlarına cevap verme,
-Yenilikçi imaj ile yüksek nitelikli iş gücü için cazibe merkezi olma,
-Kamuoyu ve paydaşlar nezdinde saygınlık ve güvenilirlik

Ar-Ge kontrolünde temel sorunlar
1-Muhasebe sistemlerinin proje detayında maliyet takibi yapamaması
2-Projelerin sağladığı satış ve kar artışlarının açıkça belirlenememesi
3-Başarısız projelerinin maliyetlerinin, başarılı projelere paylaştırılması
4-Yeni ürünün pazara girmesiyle birlikte işletmenin pazarda ki bir başka ürünün pazar payının düşmesi
5-Bir yeniliğin gerçek başarı sağlamasında işletmenin diğer departmanlarının da (reklam,pazarlama vb.) katkılarının değerlendirilmesi
6-Ar-Ge faaliyetlerinin alternatif maliyetleri

Ar-Ge kontrolü Getiri Endeksi

Pİ=S1+S2+S3

Pi: Ar-Ge’ye yapılan harcamaların işletmeye sağladığı yararların toplamı
S1: Geliştirilen ve uygulanan yeniliğin sağladığı tasarrufların 1 yıllık değerleri
S2: 5 yıl süreyle yeni ürünlere ait yıllık satış değerlerinin %3’ü
S3: 2 yıl süreyle iyileştirilmiş ürünlere ait satış değerlerinin %2’si

]]>
http://blog.muratartan.com/endustri_muhendisligi/ar-ge-kontrolu/feed/ 0 366
Java Giriş http://blog.muratartan.com/programlama-dilleri/java/ http://blog.muratartan.com/programlama-dilleri/java/#respond Sun, 03 Jan 2016 21:11:06 +0000 http://blog.muratartan.com/?p=358 Devamını oku

]]>
Öncelikle Java hakkında bir kaç bilgi vermek ve bir örnekle Java programlama diline giriş yapmak istiyorum 🙂

Java platformu, aynı yazılımın birçok değişik ağ(network) ortamında veya değişik tür makinalarda çalışması fikri ile geliştirilmiş yeni bir teknolojidir.
Java teknolojisi kullanılarak aynı uygulamayı değişik ortamlarda çalıştırabiliriz örneğin Pc’lerde, Macintosh bilgisayarlarda, hatta cep telefonlarında.

“Bir Kere Yaz Her Yerde Çalıştır”

Java uygulamaları JVM (Java Virtual Machine) tarafından yorumlanır.

Java’nın tercih sebeplerini genellemek istersek;
C++ da olduğu gibi bellek problemlerinin olmaması.
Nesneye yönelik (Object -Oriented) olması.
C/C++/VB dillerinin aksine dinamik olması.
Güvenli olması.
Internet uygulamaları için elverişli (Applet, JSP, Servlet, EJB, Corba, RMI).
Kolay ve anlaşılır.
Platform bağımsız olması.

Java için Temel Kavramlar
Nesne (Object)
Sınıf (Class)
Soyutlama (Abstraction)
Kalıtım (Inheritance)
Çok Biçimlilik (Polymorphism)
Bilgi Saklama (Encapsulation)

Hadi ilk örneğimize geçelim ve çalışınca ekrana “Selam Dünya!” çıktısı veren programı yazalım;

public class SinifAdimiz
{
public static void main( String args[] )
{
System.out.println( "Selam Dünya!" );
}
}

Saygıyla 🙂

]]>
http://blog.muratartan.com/programlama-dilleri/java/feed/ 0 358
Hollier Yöntemi | Tesis Tasarımı http://blog.muratartan.com/endustri_muhendisligi/hollier-yontemi/ http://blog.muratartan.com/endustri_muhendisligi/hollier-yontemi/#respond Sat, 02 Jan 2016 08:53:09 +0000 http://blog.muratartan.com/?p=346 Devamını oku

]]>
Hollier yöntemi, iş istasyonlarında parça akışlarını büyükten küçüğe geliş-gidiş ağırlıklarına göre sıralamaya yarar.

Adım adım Hollier yöntemi hakkında genel olarak bakacak olursak;

Adım 1: Parçaların rota verilerinden yararlanarak geliş-gidiş şeması oluşturulur. Şemadaki veriler makineler arasındaki parça hareketleri göstermektedir. Makinelere dışarıdan gelen ve dışarı çıkan hareketler gösterilmez.
Adım 2: Her makine için “Geliş” ve “Gidiş” toplamları belirlenir.
Adım 3: Makineler “geliş” veya “gidiş” toplamları arasından en küçük değer bulunur. Eğer bu en küçük değer “geliş” toplamı ise makine sıranın başına yerleştirilir.Eğer bu en küçük değer “gidiş” toplamı ise makine sıranın sonuna yerleştirilir. Eğer farklı durumlar söz konusuysa;
•  Eğer iki farklı makinede en küçük değer “geliş” toplamı ya da “gidiş” toplamında olursa “gidiş/geliş” oranına bakılarak en küçük değerli olan seçilir.
• Eğer seçilen makinenin “geliş” ve “gidiş” toplamları eşitse bu makinenin atanması sonraya bırakılır.
• Eğer iki farklı makinede birinde “geliş” toplamı diğerinde “gidiş” toplamı en küçük olursa her iki makinede seçilir ve biri sıranın başına diğeri sıranın sonuna atanır.
Adım 4: Her makine atandıktan sonra “geliş – gidiş” şeması yeniden oluşturulur. Atanan makineye karşılık gelen satır ve sütun matristen çıkartılır ve geliş – gidiş toplamları yeniden hesaplanır.
Adım 5: Adım 3 ve 4 tüm makineler yerleştirilinceye kadar tekrarlanır.

9*9 luk geliş-gidiş matrisine hollier yöntemi uygulayalım;

Hollier yöntemi geliş-gidiş matrisi

Adım 1 : Seçimimiz 8 numaralı makine, bu değeri geliş toplamlarından bulduğumuz için ilk sıraya 8 numaralı makineyi yerleştiriyoruz.

1

Adım 2 : Bir önce ki aşamada seçtiğimiz 8. makine olmadan tekrar toplamları aldık ve 6 makinenin değeri en küçük çıktı, seçimimiz 6. makine bu değere gidiş değerinden ulaştığımız için son sıraya yerleştiriyoruz.

2

Adım 3

3

Adım 4

4

Adım 5

5

Adım 6

6

Adım 7

7

Adım 8

8

Tüm adımlardan sonra sıralamamız ;

8-7-9-1-2-3-4-5-6

Aklınıza takılan herhangi bir şey olursa mutlaka sorun yardımcı olmaya çalışırım, sevgiyle kalın:)

]]>
http://blog.muratartan.com/endustri_muhendisligi/hollier-yontemi/feed/ 0 346
Başarıya ulaştıran 11 adım http://blog.muratartan.com/genel/basariya-ulastiran-11-adim/ http://blog.muratartan.com/genel/basariya-ulastiran-11-adim/#respond Fri, 01 Jan 2016 09:27:12 +0000 http://blog.muratartan.com/?p=338 Devamını oku

]]>
Hedeflerinizi gerçekleştirmek, başarıya ulaşmak için şuan ilk adımı okumaya başlayarak gerçekleştiriyorsunuz:) Hedeflerinize giden bu yola hoşgeldiniz. Bu sayfayı okuduğunuza göre yaşantınızda bir şeyleri
değiştirmeyi düşündüğünüzü söyleyebiliriz. Eğer değişim basit olsa idi bunu zaten kendi başınıza yapardınız. Bununla birlikte değişime hazır olmanız en büyük artınız. Ayrıca sonuna kadar okumakta size bir başka başarıya ulaştıracaktır, ben yazarken üşenmedim sizde okurken üşenmeyin 🙂
Adımlara geçelim;

Adım 1
Mevcut alışkanlıklarınızı değiştirmeyi ve yenilerini kazanmayı düşünmelisiniz. Eğer yaptıklarınızı değiştirmezseniz, elde edecekleriniz de değişmez! Her gün sadece küçük bir iyileştirme yapmanız, farkı yaratabilir. Evet, bu kadar kolay. Sakın sadece yanlış yaptığınız ya da iyi yapmadığınızı düşündüğünüz şeylere odaklanma tuzağına düşmeyin. İyi yaptığınız şeyleri belirlemeye başlayın, hatta bir adım daha öteye giderek bunların bir listesini çıkarın.Bu uygulama, yolunuzdaki engelleri yıkmanıza ve arzuladığınız hedefe ulaşmanıza yardımcı olacak, kendinize olan güveninizi ve öz-saygınızı arttıracaktır. “Başarısızlık” kelimesi ile ilgili ön yargılarınızı yıkın! Başarısızlığı beklentilerinizin farklı bir çıktısı ya da sonucu olarak gürün. Bu farklı çıktıdan çok şey öğrenebileceğinizi düşünün. Bu nedenle başarısızlığı inkar etmeyin ve görmezlikten gelmeyin. Bunun yerine başarısızlıktan edindiğiniz tecrübe ve bilgileri kutlayın. Aynı zamanda yaşantınızda iyi olan şeyleri not edin. Bazen iyi olmayan şeylerle o kadar meşgul oluruz ki, bunun sonucunda sadece değerli fırsatları değil, etrafımızda olan güzel şeyleri de gözden kaçırabiliriz. Peki, arzuladığınız hayatı yaratmaya hazır mısınız? Bunun için kararlı olun ve kendinize değişeceğinizi taahhüt edin.

 

Neleri iyi yapıyorum:
____________________________________________
____________________________________________
____________________________________________

Hayatımdaki iyi şeyler:
____________________________________________
____________________________________________
____________________________________________

Adım 2

Hazırlık şart 🙂
Adımnlara başlamadan önce motive olabilmek için, zihninizin pozitif ve enerji dolu bir düşünce düzeyine gelmesini sağlayın. Bunun için kendinizi iyi hissetmenizi sağlayan şeyler hakkında
düşünün ve bunu birkaç dakika boyunca sürdürün!

• hızlı bir yürüyüş yapın
• eşlik edebileceğiniz bir müzik parçasını yüksek sesle çalın
• ayağa kalkın ve şöyle bir gerinin
• on kez yukarı zıplayın
• balkona çıkın (yada kafanızı pencereden dışarı çıkartın) ve derin bir nefes alın
• temiz havayı solurken size mutluluk veren şeyleri düşünün
• nerede olduğunuzu, ne yaptığınızı, kim olduğunuzu ve neler yapabileceğinizi, nereye ulaşabileceğinizi düşünün.
Bu egzersizler size yardımcı oldu mu? Cevabınız evet mi? O zaman bir sonraki adımı atabilirsiniz.

 

Adım 3

Açıklık ve odak
“Yaşama Çarkı” bazı önceliklerinizi sıraya koymanıza ve yaşantınıza daha yakından bakmanıza imkan verecektir.
Çarkın turuncu bölümüne hayatınızda sizin için en önemli sekiz alanı yazın. Örneğin kariyer/iş, para, sağlık ve zindelik, fiziki çevre, aile, arkadaşlar, aşk hayatı, ortak/önemli üçüncü bir şahıs, eğlence, kişisel gelişim, duygusal denge, sosyal yaşantı, manevi (dinsel) yaşantı vb. Eğer isterseniz daha fazla bölüm ekleyin.
Her bir bölüme, o anki hislerinize dayalı olarak 1-10 arasında bir puan verin. Örneğin 1 “en düşük ve felaket” ve 10 ise “en yüksek ve mükemmel” olabilir.

Çarkın mavi bölümüne bu alanı önemli ölçüde geliştirebilecek bir eylemi yazın. Onu 10 yapacak, eğer 10 aldıysa daha iyiye götürecek şeyi düşünün!

Çarkın yeşil bölgesine hemen yapabileceğiniz ve bu alanı iyileştirecek bir şey yazın.

Yaşam-Çarkı

 

Adım 4

Hayal Zamanı
Yarım saat ile bir saat arası bir süreyi düşünerek ve aşağıdaki formu doldurarak geçirin. Hayal dünyanızın sınırlarını zorlayın ve en çılgın rüyalarınızı not edin!

istekler

 

Adım 5

Ne Önemli
Bu üç listeden en çok istediğiniz altı şeyi seçin ve aşağıya yazın (bunlara bir sıra yada öncelik vermeyin).

Her bir ‘isteğin’ altına, gerçekleşmesi halinde hayatınızı nasıl değiştireceğini yazın. Altı istek için de aynı şeyi yaptıktan sonra yaşam çarkının bulunduğu sayfayı açın. Birinci isteğin gerçekleşmesinin yaşam çarkının hangi bölümlerini etkileyeceğini/iyileştireceğini kendinize sorun. Hayatınızı iyileştireceğini düşündüğünüz her bir bölüm için puan kısmına bir sayı yazın. Bu işlemi 2-6 sıradaki istekler için tekrarlayın. Daha sonra her bir hanedeki sayıları ayrı ayrı toplayın. İki hatta üç istek aynı puana sahip olabilir, yada bir isteğin diğerlerinden çok daha yüksek puan aldığını görebilirsiniz. Kısa zamanda yaşam kalitenizi yükseltebilmek için, dikkat ve çabanızı en yüksek puan alan konu ve konularda toplamalısınız! Bunları hayatınızı başkalaştıracak iyileştirme fırsatları olarak görün.
Üzerinde çalışacağınız bir alanı seçin.

Şimdi sıra AKILLI bir HEDEF yaratmakta!

6 SEY

 

Adım 6

Akıllı Hedefler
Akıllı kavramı burada Özel, Ölçülebilir, Başarılabilir, Gerçekçi ve Somut anlamında kullanılmıştır. İlerleme
sağlayabilmeniz için hedeflerinizin tüm bu bileşenleri içermesi gerekir. Şimdi her bir bileşeni ayrı ayrı ele alalım.

Özel – Özel bir hedefin gerçekleştirilme olasılığı genel bir hedeften çok daha fazladır. Özel bir hedef oluşturabilmek için aşağıdaki altı soruya cevap vermelisiniz.
-Kim: Kimi/kimleri içeriyor?
-Ne: Neyi başarmak istiyorum?
-Nerede: Nerede olacağım?
-Ne zaman: Ne zaman
-Hangi: Hangi şeyler bana yardımcı olur, hangileri beni engeller?
-Niçin:Bunun niçin istiyorum? (özel olun)
Örnek: “Forma girmek” genel bir hedef iken “30 günde 2 kilo vermek” özel bir hedeftir.

Ölçülebilir – Gelişmeleri ölçmeniz, doğru yolda olduğunuzu anlamanıza (eğer yoldan çıktıysanız fark etmenize) ve hedefinizi gerçekleştirmeniz için gereken motivasyonu sağlayacak başarma zevkini tatmanızı sağlar. Kendinize “Onu başardığımı nasıl anlayacağım?” sorusunu sorun ve cevabı not edin.

Başarılabilir – Sizin için en önemli olan hedefleri tanımladığınızda , onları gerçekleştirmenin yollarını bulmaya başlarsınız. Aynı zamanda onlara ulaşmak için gerekli tutumları, yetenekleri ve mali kapasiteyi oluşturursunuz. Ek olarak daha önce gözden kaçırdığınız ve sizi hedeflerinize yaklaştıracak fırsatları fark edersiz.
Adımlarınız rasyonel bir şekilde planlayın. Sizi zorlayacak fakat erişilmesi mümkün zaman aralıkları belirleyin. Daha önce gerçekleştirilmesi imkansız olarak görünen hedefleriniz yakınlaşacak ve ulaşılabilir bir hal alacaktır. Bu hedefleriniz küçüldüğü için değil, siz onları gerçekleştirebilecek duruma geldiğiniz için olur.

Gerçekçi – Bir hedef gerçekçi olabilmesinin ön şartları, sizin onu istemeniz ve onun için çaba harcamanızdır. Bir hedef hem yüksek hem de gerçekçi olabilir; hedeflerinizin ne kadar yüksek olacağına karar verecek tek kişi yine sizsiniz!

Somut – Hedefin somut olabilmesi için onu duyularınızdan her hangi biri ile canlandırmanız yeterlidir. Zihninizde onun resmini görebilirsiniz, onu başardığınızda birinin sizi kutladığı duyabilirsiniz, başarıyı tadabilirsiniz yada yeni bir şeyin kokusunu alabilirsiniz? Eğer bunu başarabilirseniz, hedefi özel ve ölçülebilir yapma şansınız artacaktır.
Başarıya Götüren Hedefler!
Şimdi Yale Üniversitesi mezunları üzerinde yapılan bir araştırmaya dikkatinizi çekmek istiyorum. Bu araştırma mezuniyetten 20 yıl sonra mezunların %3’nün kalan %97’den açık ara önde olduklarını göstermekte. Bu yüzde %3 daha iyi bir sosyal yaşantıya, paraya ve ilişkilere sahip. Peki bunlar diğer %97’de olamayan neye sahiptiler? Varlıklı bir aile, daha yüksek notlar, farklı bir cinsiyet yada etnik köken? Hayır. Bu %3’ün yazılı hedefleri vardı.

 

Adım 7

Hedef seçiniz
Yaşam Çarkını kullanarak üzerinde çalışacağınız ilk hedefi tanımlayın. Yüksek bir hedef belirlemeniz sizin bunu başarmaya giden yolda daha azimli olmanızı sağlayacaktır. Bu adımda kendinize küçük görmeyin ve Adım 1’deki puanları kullanarak bilinç düzeyinizi yenileyin.

 

Adım 8

Hedefinize meydan okuyun Hedefiniz yüksek olması ve sınırlarınızı zorlaması gerektiğini bir önceki adımda söylemiştik. Şimdi biraz daha ileri giderek, hedefinizi gözden geçirin ve onu % 10 oranında arttırıp arttıramayacağınızı düşünün?

 

Adım 9

Eyleme Geçin
Şimdi, belirlediğiniz hedefi gerçekleştirme yolunda eyleme geçin ve bunu hemen yapın. Bazen zaman kısıtları ve diğer imkansızlıklar başarıya giden yolda size engeller yaratabilir. Bunların üstesinden gelmenin bir yolunu bulun. Bu gibi mazeretlerin geçmişte sizi istediklerinizi başarmaktan alıkoyduğunu hatırlayın.

 

Adım 10

Başarınızı kutlayın
En iyi bölüme geldik, kendinizi sevin, başarının tadını çıkartın ve onu özel bir şekilde kutlayın. Kutlama sırasında neler başardığınız üzerinde bir süre düşünün. Bunları bir kağıda yazın ve başarınızı sürekli canlı tutun.
Bir uyarı notu, eğer belirlemiş olduğunuz hedefi tam olarak gerçekleştirememiş olsanız da, kendinize haksızlık etmeyin, sağladığınız ilerlemeyi kutlayın ve bu tecrübeden bir şeyler öğrenin. Kendinize sorun;
-Hedefimi başarmaktan beni ne alıkoydu?
-Bu hedef şimdi ne kadar önemli?
-Hedefimi başarabilmeme için nelerin olması gerekli?
-Hedefimi başaramamam beni nasıl etkiledi?
Bu hedef için tekrar harekete geçin, hayatınızın kontrolünü elinize alın ve tüm potansiyelinizi kullanın.

Adım 11

Bu coşku dolu dönemde başarmanın verdiği mutlululuk ve heyecan azalmadan Adım 2’ye dönün ve ikinci derecede önemli hedefi tespit edin. Bir sonraki AKILLI hedefi yaratmadan önce, onun şimdiki yeni durumda da önemini koruyup korumadığını sorgulayın. Yaşantınızda büyük bir ilerlemeyi başarmış biri olarak şimdi tüm potansiyelinizi kullanmaya hazırsınız. Hedeflerinizi bir kağıda yazmanız ve onları günlük olarak revize etmeniz başarınıza yardımcı olacaktır.
Son olarak, “Unutmayın kendinizi kurtarabilecek tek kişi sizsiniz“. İyi şanlar.

Sevgiyle kalın 🙂

]]>
http://blog.muratartan.com/genel/basariya-ulastiran-11-adim/feed/ 0 338
SuperBeam Dosya Transferi http://blog.muratartan.com/incelemeler-oneriler/superbeam-dosya-transferi/ http://blog.muratartan.com/incelemeler-oneriler/superbeam-dosya-transferi/#respond Thu, 31 Dec 2015 05:14:20 +0000 http://blog.muratartan.com/?p=328 Devamını oku

]]>
 

Merhaba, ilk inceleme ve öneri kategorim için SuperBeam’ı seçtim, peki nedir bu SuperBeam?

Wi-Fi bağlantınız üzerinden dosya paylaşımı yapmanızı sağlayan hem pc hemde mobil sürümü olan, bir çok platformu birbirine bağlayan yegane yazılımlardan biridir. Resmi internet sayfası http://superbe.am/ ‘dir. Java tabanlıdır.

Genel olarak baktığımızda; telefon-telefon, pc-telefon arasında yüksek hızda dosya paylaşımı, uygulama, müzik, video ve belge paylaşımı yapmaya olanak tanımaktadır. Çalışma prensibi oldukça basittir, program arayüzünden paylaşmak istediğiniz dosyayı seçtikten sonra alıcı ekranda bulunan kare kodu kendi telefonundan ya da bilgisayar kamerasından okutabilir veya otomatik oluşturulan şifreyi kendi telefonunda ki ekrana girerek bağlantıyı kolayca oluşturabilir.

İnternette ücretsiz ve ücretli sürümleri bulunmaktadır.

Ücretsiz sürümler

Google play için buraya ;
Windows işletim sistemi için buraya ;
Mac işletim sistemi için buraya ;

Ücretli sürümlerinde çeşitli avantajları bulunmaktadır. Aynı zamanda destek olmak açısından warez ürünlerden kaçınarak üreticiye destekte bulunmaktan kaçınmayın, sağlıcakla 🙂

]]>
http://blog.muratartan.com/incelemeler-oneriler/superbeam-dosya-transferi/feed/ 0 328